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大专学历真的那么差吗,你怎么认为呢?

2024-01-08 10:11:42 来源:时尚

大专学历真的那么差吗,你怎么认为呢?

看你怎么说了,学历越高你的人生规划,职业平台,薪资都不是一个档次的。除此之外,学识,修养,人品是不能够以学历为准的。

爱心10

没有大学文凭可以考证吗?

谢谢邀请:你说的考证是指的什么,正常情况下哪怕是没有大学文评也是可以考证的,因为现在哪怕是上学的时候没有上大学,都可以经过自己的努力哪到相证件,比如:一:大学没读完,可以自己高中升专科(专科总共学费大概5000左右),专科在升本科(本科总学费大概10000多点),这个学历证拿到了。二:参加工作了,写学习会计,设计,规划,老师,调酒师,专业技术都有证件,也是自己去考,学习相关知识通过考试就可以拿证了,就像一样,只不过有些证件申请你要符合条件才能考试,这些有的是要大学文凭,有些不用,怎么拿大学文凭前面已经回答了。三:成家立业,结婚要结婚照,买房子要房产证,离婚要,这个属于私人,不需要大学文凭,除夕你老婆家,有这方面要求。所以没有大学文凭是可以考证的,只要自己努力学习,70岁都能拿证去。

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为什么有些人对专科生存在偏见,专科生真的那么差吗?

专科生比起本科生差在学习成绩,或者至少是差在偏科,成绩的差或智商的差距或学习态度的差距,不能一概而论,有的专科生,数学物理很差,但英语很牛,同样是人才。社会不仅需要全才,也需要专才,我们要不拘一格用人才,不能用老眼光看人,要长远地看

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为什么有些人对专科生存在偏见,专科生真的那么差吗?

要看是什么类型的工作。之前在一家医药行业的外企公司做过3年的HR。主要招的就是一些研究员,招聘时对学历要求比较严格的原因是,公司主要是接一些研发项目,客户会看我们做项目组的人员学历组成,很多客户会要求做自己项目的团队中博士、硕士、本科生的占比。这种情况下,不是公司不想要专科生,是没有办法要。不过我们每年也会找一两百的实习生,60%都是专科生,如果在实习期间可以好好表现,还是可以顺利留在公司的。如果是一些职能部门的招聘职位,相对要求就会宽松一些,有时虽然发出的招聘信息中明确要求的是本硕,但看到优秀的专科生,用人部门还是很愿意接收的。所以,找工作时看到喜欢的职位,要敢于投简历。有些职位还是有希望的。

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为什么有些人对专科生存在偏见,专科生真的那么差吗?

这个基本算是正常的认知吧,不算是偏见。别的不说,知识储备量就是明显不同的。大学里四年本科也只是学专业课的大概框架,更别说专科生了,三年的时间学不到太多东西。作为一个用人单位,首先考虑你的知识储备,你没有足够的知识储备,工作做起来给不了我太多东西;再说能力,你考取了专科,一是可能学习能力不行,二是学习态度不认真,那来我的单位工作,培训成本就会变高。如果工作中还是态度不认真,那我管理成本也会提高。当然,专科生也不要自暴自弃,并不是所有人都比本科生工作能力差。态度认真,努力工作,领导会看到你的。同时不断学习提升自己,机会是留给有准备的人的,好平台,晋升机会都会有的。

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没考上大学,而去读了大专的人,毕业之后混得怎么样?

应该有好的有不好的吧,社会这个大染缸,并不是只看学历,也不是不看学历,太错综复杂了😂

xiaoxiao0708

没考上大学,而去读了大专的人,毕业之后混得怎么样?

就算是你考上了大学,也不一定说发展的很好,学校只是学习的过程,社会是你实践个人的能力一个过程。

千呼万唤爆出来

没考上大学,而去读了大专的人,毕业之后混得怎么样?

重在学习,活到老学到老!毕业起点不同,道路上有不一样的风采!

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